Méthodologie emploi public

L’emploi public en Wallonie ne se résume pas à l’emploi dans les institutions publiques régionales localisées sur le territoire wallon : des institutions affiliées à d’autres niveaux de pouvoir (communal, intercommunal, provincial, communautaire ou fédéral) et situées en Wallonie participent à l’emploi public en Wallonie. Citons en exemples les communes et les CPAS (communal), les services d’aide à la jeunesse (communautaire) ou les centres d’accueil Fedasil (fédéral) implantés en Wallonie.

Pour mesurer l’emploi public en Wallonie, nous disposons de chiffres produits au départ de données administratives issues de l’Office national de sécurité sociale (ONSS) et de l’Institut des comptes nationaux (ICN). L’unité d’observation et le périmètre de l’emploi public varient selon la source considérée. Il n’est donc pas indifférent d’utiliser l’une ou l’autre source de données. Les spécificités propres à ces sources (unité d’observation, définition du périmètre du secteur public) sont détaillées dans 3 encadrés méthodologiques.